收费标准 — 广告投放 — 关于我们 — 联系我们 — 人才测评 — 法律声明 — 隐私声明 — 加入收藏 — 设为首页

返回网站首页 最新个人求职信息 最新企业招聘信息 求职攻略 企业免费注册 个人免费注册 最新公告 意见或建议 玉溪人才招聘网www.yxzp.net—事业单位招考|公务员招考|资格考试|学历考试|公务员考试|外语考试|计算机考试|会计考试|医学考试|工程考试
政策法规资讯最新发布<<--------

站内文章查找: 标题
因工外出期间躲避风雨被高空坠物砸伤致死，能否认定为工伤（亡）？ (2023-5-4)
加班津贴能否取代加班费？ (2023-5-4)
劳务派遣员工是怎么被认定为公司自己的员工的 (2023-5-4)
“违纪”解除须谨慎，弄巧成拙吞苦果 (2023-5-4)
解除劳动合同了，还能要到股权激励吗？ (2023-5-4)
劳动者因故意或重大过失造成经济损失用人单位有权要求赔偿！ (2023-4-23)
用人单位与劳动者签订的赔偿协议显失公平的，可予撤销！ (2023-4-23)
劳动者因用工单位原因遭受损害的劳务派遣单位依法承担连带责任！ (2023-4-23)
下班回客户微信，算加班吗？ (2023-4-23)
因健康原因，解除劳动关系涉嫌违法！ (2023-4-23)
员工受伤公司承担什么费用？ (2023-4-23)
未参保单位只需支付工伤职工的医疗费就可以吗？ (2023-4-23)
岗前培训发生意外事故，劳动关系如何认定？ (2023-4-23)
缺勤4天被解聘为何不合法？ (2023-4-23)
用人单位怠于为劳动者申报工伤 法院：后果自负！ (2023-4-23)
服装店与销售主播，是不是劳动关系？ (2023-4-20)
单位未缴少缴社保，劳动者如何维权？ (2023-3-28)
打工讨薪证明如何取证？ (2023-3-28)
送外卖途中撞伤人，谁来赔偿？ (2023-3-28)
“钟点工”如何享受工伤保险待遇？ (2023-3-28)
劳动合同约定合同期内不得怀孕生育，违法！ (2023-3-28)
劳动者有权拒绝用人单位以虚拟货币支付工资！ (2023-3-28)
劳动者请假照看病危父亲，被解除劳动合同合法吗？ (2023-3-28)
用人单位与劳动者约定实行包薪制，是否需要依法支付加班费？ (2023-3-27)
上班时间外出抽烟被车撞伤，算工伤吗？ (2023-3-27)
打卡下班去食堂排队时突发疾病死亡，算工伤吗？ (2023-3-27)
第三次劳动合同到期公司能否单方终止？ (2023-3-27)
公司滥用“知情权” 与员工解除合同违法！ (2023-2-28)
不与员工签劳动合同应赔偿双倍工资？ (2023-2-28)
员工故意隐瞒受过刑事处分入职，可以解除劳动合同吗？ (2023-2-28)
共 763 条   首页 上一页 下一页 尾页 页次：11/26页  30条/页


收费标准 | 广告投放 | 关于我们 | 联系我们 | 人才测评 | 法律声明 | 隐私声明 | 加入收藏 | 设为首页

本站信息均由求职者、招聘者自由发布，本网站不承担因为内容的合法性及真实性所引起的一切争议和法律责任。

★营业执照：统一社会信用代码91530402799883384T

★人力资源服务许可证:（云）人服证字[2019]第0402000213号

★电信增值业务许可证: 滇B2-20230186

Copyright © 2005-2021 yxzp.net All Right Reserved.
地址：红塔区气象路22号—滇中国际人力资源服务产业园服务大厅
人才招聘网电话：手机：13308890967　0877-8889990　网站在线客服QQ，点击即可交谈　人才招聘网QQ：2242706723 微信：yxzp01

本网站之所有招聘信息及作品，未经书面授权不得转载。