收费标准 广告投放 关于我们 联系我们 人才测评 法律声明 隐私声明 加入收藏 设为首页

返回网站首页 最新个人求职信息 最新企业招聘信息 求职攻略 企业免费注册 个人免费注册 最新公告 意见或建议 玉溪一中2017年提前招聘语文、数学、德语、美术教师公告 - 玉溪人才招聘网 www.yxzp.net 联系电话:0877-8889990 玉溪最大最专业最正规的人才网站。


  点击图标加入群(推荐): 玉溪人才招聘交流群(群号573629759)

玉溪一中2017年提前招聘语文、数学、德语、美术教师公告
发表时间:2017/5/8 10:38:50    浏览 18453

一、招聘单位及简介

云南省玉溪第一中学地处云南省玉溪市,是云南省教育厅首批认定的一级一等完全中学。学校占地365亩,有联合办学点一个。校园布局规整合理,树木苍翠,草茂花繁,幽雅宜人;教育、教学、实验、电教、文体设施,微机房、语言室、校园网络、闭路电视系统等装备齐全,馆藏图书12万余册。现有60个教学班,在校学生总数达3400余人。学校曾被评为全国体育卫生工作先进集体”“全国教育系统先进单位”“全国德育先进校”“全国精神文明创建工作先进单位”“云南省文明学校”“云南省十佳先进党组织”“云南省模范基层党组织”“云南省德育工作先进学校”“云南省甲级校园等。1994年、2000年、2004年、2006年、2012年的云南省高考理科状元均出自玉溪一中。

二、招聘岗位及人数:语文教师1人、数学教师1人、德语教师1人、美术教师1人,共4人。

三、招聘范围及对象

全国范围内面向普通高等院校2017年毕业生提前招聘引进教师。

四、岗位要求

(一)坚持党的路线、方针、政策,遵纪守法,具有为教育事业献身的精神。

(二)业务能力和专业水平

1)具有《中学教师职务试行条例》规定的条件;

2)能独立承担一门专业基础课,指导一门活动课,开设1—2门选修课;

3)能独立完成常规教学要求的各个环节(备课、讲课、批改作业、辅导、实验、检测、成绩分析、评价等);

4)具有教育教学工作应该具备的其它能力;

5)美术教师能胜任美术教育及学校文化宣传设计工作。

(三)身心健康,能吃苦耐劳。

(四)应聘人员应具备以下资格:

1、具有国家教育部承认的大学本科及以上学历和相应的学位;

2、各学历所学专业均须与所应聘的岗位相符。美术教师专业为

“美术及摄影”或“设计学”两类中与美术教育相关的专业。(参见公告附件《云南省2017年度公务员录用考试专业指导目录》)

五、招聘办法及程序

(一)招聘采取专业水平测试、面试、试讲三种形式结合进行,专业水平测试、面试、试讲比重为3:2:5综合成绩=专业水平测试成绩×30%+面试成绩×20%+试讲成绩×50%

(二)招聘程序

1、报名。

报名时间:即日起至2017421日下午5:30

报名方式:应聘者将应聘材料和《玉溪一中教师招聘报名表》递交或发送电子邮件到玉溪一中行政办公室,即可完成报名。(邮寄地址:云南省玉溪市红塔区太极路21号玉溪一中行政办公室,邮编:653100,联系电话:0877-2024038E-mail:yxyzzp@126.com

应聘材料中依据个人实际情况提供个人基本信息、《大中专毕业生就业推荐表》、相关获奖证书、成绩表(加盖学校公章)等复印件以及生活照等,其他材料自行酌情添加。提供的材料必须全面、真实、有效。

已参加过玉溪一中高校校园现场招聘考核和20171月提前招聘校内考核的2017年毕业生不再参加此次报名和考核。

学校根据报名情况组织资格审查和人员筛选,确定进入专业水平测试人员名单。

2、专业水平测试。符合招聘条件和具备相应资格的应聘者分岗位按不低于1:3的比例进入专业水平测试。

3、面试和试讲。应聘者按专业水平测试成绩高低以1:3的比例进入面试和试讲。

4、确定拟聘用人员。根据应聘者综合成绩(综合成绩不低于70分)从高到低依次确定拟聘用人员,综合成绩并列的,按试讲成绩排序。

5、体检。参照公务员录用体检标准执行,体检不合格或放弃的考生按考核综合成绩依次递补。体检费由考生自理。

6考察。对拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力等情况进行考察,全面掌握了解真实情况,并对拟聘用人员资格条件进行复查。拟聘用人员考察不合格或放弃考察,按综合成绩依次递补。

7、公示。聘用人员名单在玉溪一中校园网www.yxyz.net.cn)进行公示,公示期为7天。

8、签订就业协议。

公示期满后,没有反映问题或反映有问题但不影响就业协议签订的,办理相关手续;对反映有影响协议签订的问题并查有实据的,不予办理;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓签订协议,待查清问题后再决定是否办理。

拟聘用人员在接到通知后,必须在规定的时间内签订就业协议。若拟聘用人员逾期不签订协议或签订协议后提出解约,则取消其拟聘用资格,重新确定考试综合成绩排名第二者为拟聘用人员,以此类推。

9、聘用。

拟聘用人员接到通知后,必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。报到后签订聘用合同,拟聘用人员不服从学校工作安排的视为自动放弃被聘用资格。聘用期间的工资及福利待遇按国家有关规定执行。

六、纪律要求

1、应聘者提交的应聘材料要做到真实、认真、准确,不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反考录纪律或涉及伪造、变造证件、证明材料、印章的应聘者,一律取消报名、考试或聘用资格。

2、报名后,应聘者应登录玉溪一中校园网www.yxyz.net.cn了解招聘考核工作进程和有关事项的公告,并保持报名时登记的联系电话畅通。若因应聘者不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果,由应聘者本人负责。

附件:1.玉溪一中教师招聘报名表

 2.云南省2017年度公务员录用考试专业指导目录

 

 

                          云南省玉溪第一中学

                             2017413



点击查看详情


【关闭窗口】


收费标准 | 广告投放 | 关于我们 | 联系我们 | 人才测评 | 法律声明 | 隐私声明 | 加入收藏 | 设为首页

本站信息均由求职者、招聘者自由发布,本网站不承担因为内容的合法性及真实性所引起的一切争议和法律责任。

★营业执照:统一社会信用代码91530402799883384T

★人力资源服务许可证:(云)人服证字[2019]第0402000213号

Copyright © 2005-2021 yxzp.net All Right Reserved.
地址:红塔区气象路22号—滇中国际人力资源服务产业园服务大厅
人才招聘网电话:手机:13308890967 0877-8889990 网站在线客服QQ,点击即可交谈 人才招聘网QQ:2242706723 微信:yxzp01

本网站之所有招聘信息及作品,未经书面授权不得转载。