华宁县华融投资有限公司2025年工作人员公开招聘公告

为推动华宁县经济高质量发展，加快园区项目落地，增加财税收入，华宁县华融投资有限公司计划前往江苏开展招商引资工作。为确保工作的顺利开展，现委托云南辰信人力资源管理咨询有限公司华宁分公司面向社会公开招聘招商引资专员3名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

1、坚持按需设岗、按岗招聘的原则。

2、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。

3、坚持德才兼备、以德为先的用人标准。

4、坚持平等自愿、协商一致的原则。

二、招聘岗位及人数

招商引资专员3人

三、招聘岗位工作内容

(一)宣传推介华宁。充分利用多种形式，向当地企业、客商宣传推介华宁的资源禀赋，突出华宁县的区位优势、产业基础、政策优惠、投资环境等亮点情况，提升华宁对外开放形象。

(二)收集反馈信息。深入了解驻点地区及其周边区域经济社会发展状况及扩大开放的新举措、新办法，收集筛选符合华宁实际的产业领域（如制造业、高新技术产业、现代服务业等）的最新政策、技术突破、市场需求变化等信息及工作措施，为促进经济发达地区、东部地区、沿海地区优势企业内迁和实行产业对接牵线搭桥。

(三)对接联络客商。广交客商朋友，主动拜访驻地企业商会及重点企业，定期走访当地企业。通过接触、掌握企业投资信息，根据华宁重点产业发展规划，有针对性地邀请客商来华宁县进行实地考察和项目洽谈考察洽谈，并对项目跟踪，详细介绍华宁县的投资环境、政策优惠、产业配套等情况，针对投资者关心的问题进行答疑解惑，展示华宁县的优势和诚意，争取达成投资合作意向。

(四)开展招商活动。积极组织参加省、市在派驻地举行的有关招商推介活动，根据掌握的信息情况、客商资源，在派驻地筹备召开不同形式的推介活动。组织省外知名企业参加玉溪市主办的各类招商活动。通过扎实有效的推介交流活动，吸引外地客商到华宁投资兴业。

(五)促进友好往来。积极发挥“窗口”、“桥梁”作用，根据市人民政府授权，与驻地政府及有关部门保持常态化联系，加强区域间交流合作。

（六）做好项目落地后续跟踪与服务。协助企业做好在华宁县开展公司注册登记、项目建设等有关工作。

四、招聘条件和要求

1、坚持党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，具有良好的政治素质和职业道德，无任何违法违纪行为记录。

2、遵守法律法规，品行良好，服从组织安排，身体健康，有较强的事业心和责任感，具有良好的沟通、协调与应变能力；

3、年龄18-35周岁（1990年4月7日以后出生），具有3-5年国企工作经验，熟悉招商引资、项目对接、商务洽谈等相关工作流程，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神的优先考虑，年龄可放宽至40岁；

4、具有国民教育本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学、计算机、电子商务等相关专业；

5、因工作性质特殊，需要到省外工作一年，主要以男性为主；

6、曾在沿海地区，如江苏、上海、浙江、广东等上过大学，具备较强的经济视野和区域发展认知的优先考虑；

7、普通话水平达到二级及以上，具备良好的语言表达能力和文字功底，能够熟练撰写各类招商文案、报告等文件；

8、熟练掌握办公软件（如 Word、Excel、PowerPoint等）的使用。

有下列情形之一的，不符合招聘条件：

1、被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员。

2、在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员。

3、受过党纪、政纪处分尚未解除处分的，曾因违纪违法受过刑事处罚的，有违法违纪嫌疑正在接受审查尚未作出结论的，其他按法律法规规定不符合报考条件的人员。

4、现役军人。

5、属于国家法律法规规定的竞业限制人员。

五、招聘程序

招聘程序按照发布公告、报名、资格审查、考试、体检、资格复查、公示、聘用等程序进行。

（一）发布公告

招聘公告在玉溪人才网（www.yxrc.cn）、玉溪招聘网（www.0877zp.com）、玉溪人才招聘网（www.yxzp.net）、“玉溪招聘网”微信公众号（yx0877zp）上发布。

（二）报名

1、报名方式：采取现场报名的方式进行。

2、报名时间：2025年5月6日——5月10日，上午8:15—11:45、下午14:00—17:30。

3、报名地点：华宁县零工市场（小燕子幼儿园新园旁边宁州街道党群服务中心）。

4、报名需提交材料：报考人员须提交《岗位报名表》（A4纸打印并贴照片）、本人身份证、毕业证书、学位证书、教育部学籍在线验证报告（学信网查询下载）、户口本或户籍证明、在职人员须提交单位同意报考证明、相关专业证书原件及A4纸复印件各1份（现场验原件，提交复印件），近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1张（背面注明姓名）。

5、现场报名准考证领取时间、地点在玉溪招聘网(www.0877zp.com)公告，报考期间报考人员须保持电话畅通，因个人原因未关注网络公告或未按时领取准考证导致不能参加考试的，责任由报考人员本人自行承担。

6、报考人员提供的证书、资料必须真实有效，否则取消考试资格。

7、报名考试费用：50元/人，因本人原因放弃考试及后续程序的，费用不予退还。

8、报名咨询电话：0877-5013599   18508776235（李老师）

9、其他注意事项：1.当场提供报名所需材料，委托他人报名的，还须提交委托人亲笔签名的《授权委托书》；2.报名人员提交的材料应当真实、准确，提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格；3.报名时需提交所有证件的原件和复印件，原件当场审验后退还本人，收取复印件。

（三）资格审查

由云南辰信人力资源管理咨询有限公司华宁分公司依据应聘条件，对报考者填写的《岗位报名表》进行报名资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程，请报考者务必按照《公告》及职位要求应聘。对在任何一个环节查明不符合公告招聘要求、岗位报名表及相关证件弄虚作假的报考者，一律取消考试或聘用资格。

（四）考试

考试分为笔试和面试。

（一）笔试

1、所有资格审查符合报考条件的报考者全部进入笔试。

2、笔试采取闭卷方式进行，主要测评应试者的政策理论水平、招商引资专业知识等综合素质，满分为100分，占综合成绩的50%。笔试成绩在玉溪招聘网（www.0877zp.com）公布。

3、时间和地点：笔试时间另行通知，地点详见《准考证》。考生需持本人有效身份证和准考证，携带2B铅笔、碳素笔以及橡皮擦，按照准考证上规定的时间、地点参加笔试。

（二）面试

1、根据岗位报考人员的笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划人数与面试人数1:2比例确定进入面试人员，不足1:2比例的岗位按实际参加人数进行等额或差额面试。

2、面试采取结构化面试方式，主要考察报考人员的逻辑思维、语言表达、岗位适应、综合分析、临场应变等能力。

3、面试结束后，当场公布成绩，满分为100分，占综合成绩的50%，最低合格分数线为60分，面试低于60分的不予录用。

（三）综合成绩计算

报考岗位考生的综合成绩根据5:5比例确定，总分为100分，即笔试成绩占综合成绩的50%，面试成绩占综合成绩的50%。各类成绩折算如出现小数，四舍五入保留小数点后两位，综合成绩四舍五入后保留至小数点后3位。如出现综合成绩并列的情况，依次按照面试成绩由高到低的顺序确定排名先后。

（五）体检和考察

1、体检。按照报考岗位考生的综合成绩从高分到低分的成绩排名等额确定体检人员名单。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等体检规定组织实施。

体检时，体检医生与体检者有回避关系的应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的考生，按有关规定处理。体检费用由考生自行承担。

2、考察。由云南辰信人力资源管理咨询有限公司华宁分公司组织实施。重点对考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现等情况进行全面考察。

（六）公示和聘用

1、公示。在综合成绩基础上，结合体检、考察情况，研究提出拟聘用的人员名单，并在玉溪招聘网进行公示。公示期不少于3个工作日。

体检、考察阶段出现不合格情况的，按照综合成绩依次进行递补；公示后出现放弃情形的，不再递补。

公示期满后，对没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，依法签订劳动合同;对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予签订劳动合同；公示期内有反映且对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用。为保护个人权益，反映问题时须实名反映。

2、聘用

1、用工方式：劳务派遣方式

2、聘用：由云南辰信人力资源管理咨询有限公司华宁分公司按岗位要求招聘录用后以劳务派遣方式派遣到用工单位，并与云南辰信签订正式劳动合同，首次签订劳动合同期限为2年，合同到期由用工单位根据工作需要向云南辰信人力资源管理咨询有限公司华宁分公司提出续签或解聘意见。

3、人员管理：由华融公司对派遣员工进行日常管理，派遣员工的岗位职责、作息制度，绩效考核依照用工单位规定执行。云南辰信人力资源管理咨询有限公司华宁分公司对派遣员工进行劳动关系管理。

4、替补：通过本次招聘的拟聘用人员放弃聘用资格或人员到岗后因故产生岗位空缺的将根据本次招聘考试成绩由高到低依次进行替补。

六、薪酬待遇、工作时间及地点

1、薪资待遇：按照华融公司薪酬福利管理办法和绩效考核办法等相关规定执行（缴纳五险、享受带薪年假，提供出差补贴、交通补贴等福利）。外出工作期间，提供必要的生活保障和住宿安排。提供培训机会，助力员工职业发展。

2、试用期：试用期三个月，试用期内五险（单位部分和个人部分）由个人承担。

3、工作时间：按照用工单位工作时间执行。

4、工作地点：江苏省（驻地以实际工作需要为准）。

七、重要提示

（一）报名人员填写或提交的个人资料要做到真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。玉溪人才网、玉溪招聘网为此次招聘考试相关信息发布的网站，请报名人员及时关注招聘工作信息，保持联系电话畅通，因无法与报名人员取得联系所造成的后果由报名人员自行负责。本次考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办培训班。

（二）凡与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在招聘过程中，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

（三）本次招聘招商引资专员工作严格按照有关纪律和要求执行，违反工作纪律的，按照有关规定予以严肃处理；构成犯罪的，依法追究法律责任。

（四）本公告如有变动，以发布的补充公告为准。

（五）本次招聘事宜由云南辰信人力资源咨询管理有限公司华宁分公司和华宁县华融投资有限公司共同负责解释。

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1、公开招聘岗位报名表

2、授权委托书

云南辰信人力资源管理咨询有限公司华宁分公司

2025年4月30日